O PERFIL DO PROFISSIONAL ÁGIL E COMO SER UM DELES
Paulo Sérgio de Souza Corrêa 26 de setembro de 2019 0 COMMENTSUm RH mais flexível e adaptável às demandas específicas de cada momento do negócio exige também profissionais com um perfil diferenciado. Neste modelo, é importante estar em constante aprendizado e buscar habilidades conforme a necessidade de cada situação. Também não existe mais possibilidade de ficar apegado a rótulos e cargos. O grande foco é o […]
READ MORERH ÁGIL: O QUE SIGNIFICA E COMO IMPACTA POSITIVAMENTE NAS ORGANIZAÇÕES
Paulo Sérgio de Souza Corrêa 26 de setembro de 2019 0 COMMENTSAs empresas são exigidas, cada vez mais, a moldar suas operações internas de uma forma que reflitam as tendências externas de negócios. A movimentação acelerada do mercado trouxe uma demanda por mais agilidade e flexibilidade na estruturação de equipes e execuções dos processos, para garantir um atendimento mais eficiente aos clientes, sejam eles internos como […]
READ MOREPosts recentes
- ESTÁ INFELIZ COM O SEU TRABALHO? ENTÃO VOCÊ PRECISA AGIR!
- ACEITAR TRABALHAR PARA UM LÍDER IMORAL TE TORNA TÃO IMORAL QUANTO.
- LEITURA DE CENÁRIO, CURIOSIDADE E FOCO
- OS DESAFIOS E OPORTUNIDADES PARA OS PROFISISONAIS COM MAIS DE 50 ANOS
- SAIBA COMO A PRÁTICA DE MINDFULNESS PODE SER ALIADA DA SUA SAÚDE MENTAL
Comentários
- Como buscar recolocação no mercado de trabalho durante a pandemia - ABRH-Brasil em 6 ORIENTAÇÕES PARA ENTREVISTA DE EMPREGO POR VIDEOCONFERÊNCIA
- Como buscar recolocação no mercado de trabalho durante a pandemia - ABRH-Brasil em COMO FAZER UM NETWORKING EFICIENTE NAS REDES SOCIAIS
- Como buscar recolocação no mercado de trabalho durante a pandemia - ABRH-Brasil em AS 10 HABILIDADES PROFISSIONAIS MAIS EXIGIDAS NA ATUALIDADE
- Como buscar recolocação no mercado de trabalho durante a pandemia - ABRH-Brasil em VOCÊ SABE QUAIS SÃO SEUS PONTOS FORTES E FRACOS EM UM PROCESSO SELETIVO?
- COMO BUSCAR RECOLOCAÇÃO NO MERCADO DE TRABALHO DURANTE A PANDEMIA – Blog Keeptalent em 6 ORIENTAÇÕES PARA ENTREVISTA DE EMPREGO POR VIDEOCONFERÊNCIA